Más de 100 jóvenes en condición de vulnerabilidad de los cantones de Limón centro, Pococí, Siquirres y Matina, en Costa Rica, podrán acceder a formación técnica certificada en áreas de alta demanda laboral gracias a una iniciativa conjunta del Programa EMPLEATE y la Estrategia BRETE, en alianza con Academias HHC–COVAO.
La oferta formativa incluye especialidades como gestor de ventas, agente de servicio al cliente para centros de llamadas y asistente administrativo, diseñadas para responder a las necesidades actuales del mercado laboral.
El programa no solo contempla capacitación técnica, sino también un enfoque integral orientado al fortalecimiento de habilidades socioemocionales, orientación laboral y vinculación directa con empresas para facilitar la inserción laboral.
Las capacitaciones se impartirán en modalidad 100% virtual, mediante clases en vivo y actividades guiadas, con el objetivo de ampliar el acceso desde distintas comunidades de la región.
Cada programa tendrá una duración total de 406 horas, de las cuales 346 estarán enfocadas en formación técnica y 60 en el desarrollo de habilidades para la empleabilidad. Además, las personas participantes recibirán asesoramiento laboral y acompañamiento durante su proceso de búsqueda de empleo.
La iniciativa está dirigida a mujeres de entre 17 y 35 años, hombres de 17 a 24 años y personas con discapacidad de entre 17 y 35 años que se encuentren en condición de pobreza básica o extrema y no cuenten actualmente con empleo formal.
Entre los requisitos se encuentra haber aprobado al menos el noveno año de secundaria, cumplir con las condiciones legales para trabajar y no participar actualmente en otra iniciativa del Programa Nacional de Empleo (PRONAE). “Este programa busca brindar herramientas reales a quienes hoy enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo formal”, afirmó Juan Carlos Castañeda, Gerente de Modernización del HHC y COVAO.
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