Destacan reducción de cuota sindical y anuncian medidas de justicia social en el sector construcción de Panamá

Reafirmó que los derechos de los trabajadores están plenamente garantizados y las luchas históricas que han sostenido durante años seguirán vigentes y protegidas por el Estado.

POR Redaccion, 08:18 - 30 de Diciembre del 2025
Destacan reducción de cuota sindical y anuncian medidas de justicia social en el sector construcción de Panamá

La ministra de Trabajo y Desarrollo Laboral de Panamá, Jackeline Muñoz de Cedeño, resaltó la propuesta presentada a los trabajadores del sector construcción para reducir la cuota sindical del 2% al 1%, una medida que —según explicó— permitirá que un obrero con un salario mensual de 1,000 dólares tenga un descuento de apenas 10 dólares, dejando más ingresos disponibles para su economía familiar.

Además, subrayó, las horas extras corresponderán íntegramente al trabajador, de acuerdo con el sitio web de la cartera laboral panameña.

Muñoz de Cedeño reiteró el respeto absoluto a la libertad sindical y recordó que en el sector existen diversas organizaciones, por lo que cada trabajador tiene el derecho de decidir de manera libre y voluntaria si se afilia y a qué sindicato, sin presiones ni imposiciones, y con pleno resguardo de sus conquistas laborales.

El Código de Trabajo garantiza la protección de los derechos y las garantías de cada trabajador”, afirmó la ministra, al tiempo que aseguró que se continúa trabajando para mejorar los salarios en el sector construcción y para que los beneficios lleguen de forma directa y total a los obreros.

La titular de Trabajo dirigió un mensaje a los trabajadores de la construcción: “A ese obrero que con sus manos construye este país, le decimos que a partir del 2 de enero se hará justicia social. Vienen anuncios muy importantes para el sector, lo que nos llena de satisfacción y orgullo, porque se fortalece la generación de empleo y se garantiza que puedan llevar el sustento a sus hogares. Primero es la familia: todo lo que trabajen, especialmente en horas extras, es para ustedes y sus familias; no le pertenece a nadie más”.

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