Aguinaldo completo y puntual: MTSS lanza campaña para proteger el derecho laboral en Costa Rica

  • La campaña iniciará este 1º de diciembre y se extenderá hasta el 9 de enero del próximo año. Del 1º al 20 de diciembre se estará brindando información y asesoría sobre el cálculo del aguinaldo a las personas trabajadoras del sector privado.
  • Quienes incumplan con el pago de este derecho laboral se exponen a multas que podrían superar los 10 millones de colones.

POR Redaccion, 10:57 - 01 de Diciembre del 2025
Aguinaldo completo y puntual: MTSS lanza campaña para proteger el derecho laboral en Costa Rica

El ministro de Trabajo y Seguridad Social de Costa Rica, Andrés Romero, anunció el lanzamiento de la campaña Aguinaldo completo ya tiempo, destinada a garantizar que todas las personas trabajadoras del país reciban este derecho en su totalidad y sin retrasos. Para ello, Inspectores de Trabajo y Asesores Laborales del ministerio intensificarán sus labores durante el cierre del año, supervisando el cumplimiento del pago del aguinaldo en el sector privado.

Según explicó el ministro Romero, “El objetivo de la campaña es que los centros de trabajo paguen el aguinaldo completo y puntualmente, además de ofrecer asesoría en materia laboral y en el cálculo correcto de esta remuneración. En casos donde las personas trabajadoras no reciban su aguinaldo conforme a lo estipulado por la ley, la Inspección de Trabajo atenderá las denuncias, realizará inspecciones y, ante incumplimientos, remitirá los casos a las instancias judiciales correspondientes”.

La ley establece que el aguinaldo es un derecho de toda persona trabajadora que haya laborado al menos un mes para el mismo empleador, y que el pago debe efectuarse a más tardar el 20 de diciembre.

Por ello, a partir del 21 de diciembre, la Inspección de Trabajo del MTSS ofrecerá atención exclusiva y ágil a las denuncias por incumplimiento del pago del aguinaldo, con horarios extendidos y atención también a través de la página web www.mtss.go.cr , incluso durante el cierre institucional por las vacaciones colectivas de fin y principio de año. Para esta labor se contará con casi 100 funcionarios dedicados.

En la conferencia de prensa se presentaron los resultados de la campaña del año anterior, en la que, gracias a la intervención de la inspección laboral, más de 400 personas y sus familias recibieron el aguinaldo antes de finalizar el año. Se registraron 199 denuncias individuales vinculadas a 155 centros de trabajo, y como producto de las inspecciones, 64 permisos regularizaron el pago. Este año, se han remitido nueve expedientes a la instancia judicial y, hasta la fecha, no se registran condenas por incumplimiento en el pago del aguinaldo.

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